習近平總書(shū)記在全國國有企業(yè)黨的建設工作會(huì )議上強調：“堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設，是我國國有企業(yè)的光榮傳統，是國有企業(yè)的‘根’和‘魂’，是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢?！弊鳛閲衅髽I(yè)的黨組織，黨建工作就是要堅持服務(wù)行政不偏離，太原市政建設集團有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“集團公司”）黨委堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指引，堅持黨建工作與行政工作深度融合“一條主線(xiàn)”，結合集團公司成立70周年，通過(guò)“提質(zhì)”“實(shí)干”“優(yōu)培”三抓三促激活黨員教育管理“新動(dòng)能”，形成了黨建和行政深度融合促發(fā)展的新局面。
走優(yōu)“提質(zhì)”之路，確保教育培訓效果顯著(zhù)
“治國猶如栽樹(shù)，本根不搖則枝葉繁茂”，企業(yè)也是如此。集團公司堅持以全面發(fā)展為目標，“圍繞行政抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，推動(dòng)黨建與行政工作同頻共振。把準政治方向。將精讀深學(xué)細悟、學(xué)懂弄通做實(shí)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想作為首要政治任務(wù)，通過(guò)“原原本本學(xué)、逢會(huì )必先學(xué)、領(lǐng)導輔導學(xué)、體驗感悟學(xué)”四學(xué)聯(lián)動(dòng)，堅定理想信念，鑄牢黨員干部堅定捍衛“兩個(gè)確立”、堅決做到“兩個(gè)維護”的信仰之基、忠誠之魂。通過(guò)“黨建+政治教育、紅色教育、廉政教育”活動(dòng)，將支部“課堂”搬到晉商博物院、山西省黨風(fēng)廉政教育基地、山西省國家安全教育實(shí)踐基地等場(chǎng)地，增強支部的凝聚力和戰斗力，提升黨員干部思想覺(jué)悟和黨性修養。強化思想引領(lǐng)。今年是集團公司成立70周年，黨委從企業(yè)七十年奮斗歷程中，提煉出“艱苦奮斗、無(wú)私奉獻，追求卓越、攻堅克難，忠誠市政、砥礪前行，風(fēng)雨同舟、踔厲奮發(fā)”的建企精神，通過(guò)開(kāi)展70周年系列活動(dòng)、太原日報及抖音視頻號、微信公眾號等多媒體宣傳，讓干部職工學(xué)習、感悟、傳承市政的精神，調動(dòng)起職工工作積極性，提振職工士氣，凝聚團結奮進(jìn)、共克時(shí)艱的精神力量，全體干部職工思想穩定，彰顯昂揚奮發(fā)的良好工作風(fēng)貌。聚焦目標任務(wù)。以“黨建+業(yè)務(wù)培訓”為載體，采取“線(xiàn)上+線(xiàn)下”“專(zhuān)業(yè)+實(shí)踐”“理論+研討”等方式，在施工任務(wù)不飽滿(mǎn)的情況下，黨員干部苦練“內功”、深耕技術(shù)，提升自身本領(lǐng)的同時(shí)，增強企業(yè)核心競爭能力，破解企業(yè)發(fā)展的難題。通過(guò)抓管理，在業(yè)績(jì)上取得新成績(jì)：QC小組榮獲一項國家市政公用工程類(lèi)三等成果、兩項山西省二類(lèi)成果……五項企業(yè)級施工工法獲評山西省省級施工工法，榮獲四項國家實(shí)用新型專(zhuān)利。同時(shí)以各黨（總）支部為抓手，通過(guò)召開(kāi)會(huì )議、開(kāi)展活動(dòng)多種形式的宣傳引導，向黨員干部傳達“以太原市經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)為依托，打開(kāi)省內市外和省外經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)”的經(jīng)營(yíng)思路，將“走出去”的戰略思想進(jìn)行思想上引導，并積極優(yōu)化外埠管理模式，成立五大區域公司，做到思想上先行一步，行動(dòng)上緊跟一步，實(shí)現黨建與業(yè)務(wù)“齊頭并進(jìn)”。
走穩“實(shí)干”之路，確保學(xué)習成果落實(shí)見(jiàn)效
“學(xué)所以益才也，礪所以致刃也”。身教重于言傳，榜樣是看得見(jiàn)的力量。集團公司黨委“圍繞任務(wù)抓落實(shí)，真抓實(shí)干促生產(chǎn)”，積極探索黨建與生產(chǎn)工作齊抓共管新思路。急難險重沖在前。黨員干部充分發(fā)揮攻堅克難精神，在急難險重工程任務(wù)中沖鋒在前，設立黨員示范崗16個(gè)，黨員責任區8個(gè)，黨員突擊隊9支，讓黨員攻堅領(lǐng)跑在一線(xiàn)，帶領(lǐng)廣大干部職工圓滿(mǎn)完成各項急難險重任務(wù)。主責主業(yè)干在先。以黨員為先鋒，簽訂《承諾踐諾書(shū)》，讓黨員切實(shí)亮出身份“帶頭干”，激勵干部職工在各項工作中挺身而出、奮勇?tīng)幭?，形成以“擔當帶?dòng)擔當、以實(shí)干引領(lǐng)實(shí)干”的良性循環(huán)。近年來(lái)，集團公司四人被評為太原市“時(shí)代新人”、一人被評為“太原好人”，展現出黨員干部新風(fēng)貌。社會(huì )責任顯擔當。集團公司黨員干部把戰斗堡壘筑在鄉村振興、施工搶險、業(yè)務(wù)發(fā)展、志愿服務(wù)等任務(wù)攻堅最前沿，用“沖”的意志、“韌”的勁頭、“實(shí)”的作風(fēng)，凝聚起推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和為人民服務(wù)的硬核力量，展現市政擔當。
走好“優(yōu)培”之路，確保人才引育穩中有進(jìn)
“量力而任之，度才而處之?！奔瘓F公司黨委樹(shù)立正確選人用人導向，“圍繞發(fā)展強培養，深抓教育促提升”，通過(guò)“雙培養一輸送”，著(zhù)力把被動(dòng)“領(lǐng)命”淬煉成為“主動(dòng)”領(lǐng)軍，把新興“后浪”培育成為新型“后備”。把黨員培養成業(yè)務(wù)骨干。按照“缺什么補什么、需要什么學(xué)什么”的原則，持續加強黨員教育，通過(guò)榜樣引領(lǐng)樹(shù)標桿，以身作則強本領(lǐng)，在思想上充分調動(dòng)黨員積極性，在業(yè)務(wù)上做到主動(dòng)擔當作為，使其快速成長(cháng)為業(yè)務(wù)骨干，實(shí)現“關(guān)鍵崗位有黨員把關(guān)、關(guān)鍵任務(wù)有黨員攻關(guān)、關(guān)鍵時(shí)刻有黨員沖關(guān)”。把業(yè)務(wù)骨干培養成黨員。集團公司黨委把黨員教育深入到職工群眾中，注重加強思想政治教育和黨的創(chuàng )新理論學(xué)習，鼓勵大家參加黨的組織活動(dòng)。職工群眾積極向黨組織靠攏，爭先遞交入黨申請書(shū)，目前申請入黨570人，2023年發(fā)展黨員19人，預備黨員按期轉正24人，為黨組織注入新鮮血液、凝聚新的力量。把黨員骨干輸送到重要崗位。積極搭建骨干成長(cháng)成才平臺，向經(jīng)營(yíng)管理、生產(chǎn)一線(xiàn)等重要崗位推薦輸送骨干，及時(shí)關(guān)注、定期把脈，對黨員骨干開(kāi)展思想引導、工作指導、發(fā)展向導，讓想干事、能干事、干成事的年輕干部配備到適合的崗位上，給他們“壓擔子”，幫助他們進(jìn)一步純潔黨性修養，提升黨員素質(zhì)，團結帶領(lǐng)廣大干部職工助力集團公司發(fā)展，從根本上優(yōu)化隊伍結構，激發(fā)隊伍活力。
